Менеджер по развитию и обучению персонала

Бишкек Обновлено:
Зарплата:по собеседованию
Опыт работы:не требуется
Тип занятости:полная занятость
График работы:полный день


Требования:
Способность к тесной совместной работе с другими функциональными подразделениями;
 Владение пакетом MS Office на уровне уверенного пользователя;
Ответственный, исполнительный;

Обьязанности:
Выполнение распоряжений руководителя офиса;
Развитие учебного центра;
Работа с персоналом (мотивация, наставничество);
Условия:
Дружный коллектив;
Работа в крупном холдинге;
 Трудоустройство по ТК;
Своевременная заработная плата;

 
Отправить резюме
Выбранные проф. области для данной вакансии:
Высший менеджмент
  • Администрирование